Круглый стол «Атлант-М». Новые локации и бренды, ставка на EV и можно ли купить авто за 20 тыс. долларов

13 июня 2024 года топ-менеджмент «Атлант-М» провел круглый стол для представителей СМИ. Поделились цифрами за первое полугодие, рассказали про планы и перспективы, о том, как вырастить свои кадры. В качестве спикеров выступили: генеральный директор холдинга Игорь Сукач, директор «Атлант-М Электромобили» Алексей Власов, лидер направления HR Ольга Пархомчик и управляющий «Атлант-М Боровая» Дмитрий Игнатович. 

Новые бренды, модели и локации

Первая половина 2024 была богатой на события для автохолдинга. Открытие кластера Атлант-М в Уручье, автоцентров Chery на Независимости, 202 и Атлант-М Электромобили на Шаранговича, 22. Вывод на рынок новых моделей Jetour – X70 Plus и T2. Старт продаж новых Geely Emgrand, Geely Okavango и Belgee X70. 

Рассказывая о работе компании, генеральный директор холдинга Игорь Николаевич Сукач отметил, что за 5 месяцев подразделения реализовали 3145 новых авто, что составило около 20% рынка. В продуктовом портфеле «Атлант-М» в Беларуси насчитывается 18 автомобильных брендов: VW, Toyota, Lexus, JLR, KIA, Mazda, Ford, Geely, BELGEE, JAC, Chery, EXEED, Jetour, Kaiyi, ZEEKR, МАЗ и Sollers. К этому списку еще следует добавить марки, поставляемые «Атлант-М Электромобили», среди которых BYD, Lixiang, XPENG, NIO и др.

По его словам, для рынка, утратившего значительное количество привычных покупателю доступных и популярных брендов, это хороший результат. Говоря о ценах на новые автомобили, Игорь Николаевич обратил внимание, что за 20 тыс. долларов в «Атлант-М» можно купить не только Geely Emgrand, но и JAC J7, Кaiyi E5, кроссоверы Сhery Tiggo 4 Pro и Kaiyi X3, а также новые электромобили с гарантией.

Электромобили в мире и Беларуси: перспективы, лидеры продаж, что предлагаем

О мировых трендах, новом направлении в холдинге, промежуточных итогах продаж электромобилей и перспективах рассказал директор «Атлант-М Электромобили» Алексей Сергеевич Власов.

Ссылаясь на цифры продаж электромобилей в мире за прошлый год (14 млн и 18% доля рынка), Алексей Сергеевич подчеркнул, что постепенно EV авто становятся массовым продуктом. В мировом масштабе уже в первом квартале 2024 года заметен рост продаж электромобилей на 25% к 2023 году – продано более 3 млн. По его словам, конкуренция производителей, падение цен на аккумуляторы и постоянная государственная поддержка только способствуют росту этого направления. При этом, более 50% производителей EV – из Китая.

Что касается Беларуси, то, к сожалению, пока нет прозрачной статистики. Основываясь на данных ЭПТС, только в мае 2024 года из 3 994 легковых автомобилей, добавленных в базу, 664 составили электромобили и последовательные  гибриды.

– На данный момент за 2023 год (почти окончательно) регистрации «зеленых номеров» составили 1 894 штуки, а за 5 месяцев 2024 – уже 1 920, и эта цифра пока заниженная (но уже больше, чем за весь прошлый год). В ТОП-10 четыре «зеленых» бренда (Voyah, BYD, Nissan и Lixiang). – рассказал директор «Атлант-М Электромобили».

Говоря о рынке премиум-сегмента, Алексей Сергеевич отметил, что в нем произошли серьезные качественные изменения в 2024 году и на первые места вышли бренды Lixiang и Zeekr, а электромобили занимают долю 59% всего премиум-сегмента.

Самыми популярными моделями по результатам продаж «Атлант-М Электромобили» стали BYD Song Plus, BYD e2, BYD Yuan Plus, BYD Qin Plus, Zeekr 001 и Li L7.

Кроме того, он отметил, что белорусы уже успели по достоинству оценить BYD Yuan Up – бюджетный городской кроссовер в ценовом диапазоне 21-22 000 у.е. 

Рассказывая о преимуществах покупки электромобиля у «Атлант-М Электромобили», Алексей Сергеевич отметил, что подразделение предлагает:

• тест-драйв по 3-м разработанным маршрутам на 5 тестовых авто, среди которых бестселлер BYD Song, BYD Tang, BYD Han, новинка Zeekr 007 и VW ID.6;
• выгодный Trade-in;
• обслуживание и гарантию от Атлант-М;
• выгодные финансовые программы от ведущих финансовых институтов страны.

– Я не буду отрицать и тот факт, что клиент всегда сможет найти более рискованные и трудозатратные для себя схемы покупки электромобиля на пару сотен долларов дешевле (с прямой оплатой за авто в Китай, без послепродажной поддержки от продавца, с последующими вопросами по обновлению ПО и т.д.). Но я уверен, что клиент не сможет найти более надежного и удобного способа приобретения электромобиля, чем в «Атлант-М». – подытожил директор подразделения.

Кредит на Geely, МАЗы в массы и уникальная услуга покупателям на Боровой

Об изменениях в фин.программах на покупку автомобилей Geely, новой модели Belgee, уникальной услуге и направлении коммерческой техники рассказал журналистам директор «Атлант-М Боровая» Дмитрий Сергееевич Игнатович. 

Он анонсировал изменение условий покупки Geely/Belgee в июне. Так, на новую модель от Belgee – X-70 предлагается кредитование с минимальным авансом – 25% (ранее был 40%). Действующая ставка – 7,1% на первые 3 года, срок до 10 лет в BYN. На популярный седан Emgrand – рекордно низкая ставка – 5,1% на первые три года (была 7,1%). Минимальный аванс – 10%, срок – до 10 лет, в BYN. 

Также приятным сюрпризом для покупателей моделей Geely (Emgrand, Tugella), Belgee (X-70) в июне станет антикоррозийная обработка, которая уже включена в стоимость автомобиля! Стоимость услуги составляет от 977 BYN.

И это еще не все интересные новости! Покупатели Geely и Belgee могут получить регистрационные номера ГАИ прямо в шоуруме! В июне опция доступна для всех покупателей Х-70 за 2 BYN (вместо 200 BYN).

Рассказывая о направлении коммерческой техники, Дмитрий Сергеевич подчеркнул, что в нынешней рыночной ситуации наблюдается высокий спрос на малотоннажные автомобили отечественного производства. И подразделение в ближайшее время расширит линейку моделей МАЗ. 

Есть перспектива и в продаже Sollers Argo. Эта модель представлена на Боровой в 2-х видах – стандартная и удлиненная база, на нее предоставляется гарантия без ограничения пробега в течение 2-х лет.

Карьера в «Атлант-М»

В круглом столе приняла участие и лидер направления HR холдинга Ольга Владимировна Пархомчик. Она поделилась опытом работы команды HR-специалистов, рассказала о проблемах современного рынка, а также возможностях карьерного роста в «Атлант-М». 

Среди интересных наработок Ольга Владимировна отметила профессиональное обучение в компании, которое включает поддержку и непрерывную актуализацию знаний сотрудников, программу учеников/стажеров (ОПА, ППО, Back) + Институт наставничества. 

В качестве примера истории успеха она рассказала о пути от ученика механика до руководителя ОСА, который прошел один из сотрудников холдинга